Unsere Werte sind die Basis für unsere Handlungen und Entscheidungen>
“Wenn Du Dich nicht an Deine Werte hältst, wenn sie auf dem Prüfstand stehen, sind es keine Werte, sondern Hobbys.”
Jon Stewart
Unsere 4 Kernwerte – Verantwortung, Neugier, Initiative und Menschlichkeit – bilden unser „Wertefeuer“. Wir haben viel Zeit und Mühe darauf verwendet, diese Kernwerte in vielen Workshops mit wechselnden Mitgliedern unseres Teams herauszuarbeiten. Diese Mühe war es wert, denn so können wir sicher sein, dass unsere Werte kein hübsches Feigenblatt sind, sondern uns als Orientierung und Leitplanken dienen – insbesondere in unsicheren Zeiten und bei schwierigen Entscheidungen.
Unsere Werte sind allgemeingültig, sowohl im internen Umgang als auch mit Kunden und Partnern. Dabei ist es ausdrücklich gewünscht, dass auch Entscheidungen der Geschäftsführung kritisch hinterfragt werden, wenn sie nicht wertekonform erscheinen.
Verantwortung
Wir übernehmen Verantwortung: Für unsere Mitarbeiter, für unsere Umwelt & Gesellschaft und für den unternehmerischen Erfolg unserer Kunden. Deshalb fokussieren wir uns darauf,
Vorhandenen Ressourcen verantwortungsvoll einzusetzen ist für uns wichtiger als die Wahl von Arbeitsort und Arbeitszeit. Wir zeigen Verantwortung, indem wir zuhören, verbindliche Aussagen machen und Herausforderungen proaktiv ansprechen. So gewinnen wir das Vertrauen unserer Kunden – damit wir gemeinsam nachhaltige Lösungen finden und erfolgreich sind.
Neugier
Die Gier nach Neuem ist in unserer Branche unerlässlich. Dabei sind sowohl der Wissensaustausch untereinander, das Lernen von anderen und das Ausprobieren in der Praxis gleichermaßen wichtig. Nur wenn wir uns die kindliche Freude an der Neugier erhalten, können wir Herausragendes für unsere Kunden leisten.
Wir fördern den Austausch und die persönliche Weiterentwicklung durch verschiedene Lern-Formate. Intern wie extern teilen wir unser Wissen und treten immer wieder in den Austausch miteinander und mit unseren Kunden. Wir wollen verstehen, was unsere Kunden bewegt und wie ihr Geschäftsmodell funktioniert, um sie bestmöglich zu unterstützen.
Wir sind überzeugt: „Das haben wir schon immer so gemacht“ bringt uns nicht weiter. Nur vielfältige Perspektiven und Erfahrungen führen zu kreativen Ideen und Lösungen. So können wir uns und unsere Kunden weiterentwickeln und voneinander lernen.
Initiative
Wir warten nicht darauf, dass etwas passiert, sondern gehen auf Kunden zu, stoßen positive Veränderungen an und helfen tatkräftig bei deren Umsetzung. Wenn Dinge nicht so laufen, wie sie könnten, sprechen wir das an und suchen aktiv nach besseren Lösung. So werden wir für unsere Kunden zu wertvollen Impulsgebern und Wegweisern und setzen gemeinsam Veränderungen in Gang.
Wir ermutigen intern und extern zum Ausprobieren, denn nur so können wir uns Tag für Tag verbessern.
Menschlichkeit
Wir müssen als Unternehmen Gewinn erzielen – das schließt einen menschlichen Umgang miteinander nicht aus, im Gegenteil: Nur wenn wir uns um die kümmern, die mit uns arbeiten, und denen Wertschätzung entgegenbringen, für die wir arbeiten, werden wir dauerhaft erfolgreich sein.
Deshalb setzen wir alles daran, eine Atmosphäre zu schaffen, wo sowohl Mitarbeitende als auch Kunden und Partner sich persönlich geschätzt fühlen und sich entfalten können. Gelebte Vielfalt gehört dabei selbstverständlich dazu. So lernen wir, Verständnis für unterschiedliche Perspektiven zu entwickeln und auf Augenhöhe zusammenzuarbeiten.
In einer Atmosphäre, die von Offenheit und Toleranz geprägt ist, arbeiten wir gerne und gut zusammen. So entstehen persönliche Beziehungen, aus denen sowohl unser Team als auch unsere Kunden Motivation und Freude gewinnen.
Was unsere Mitarbeiter sagen
Kontakt
Unsere Werte sind kein Lippenbekenntnis – wenn Du mit uns zusammenarbeitest, dann lassen wir uns daran messen. Überzeuge Dich selbst: In einem kostenlosen Beratungsgespräch erzählen wir Dir gerne mehr. Einfach Formular ausfüllen und abschicken, dann melden wir uns.